162023-08
人事管理是人力資(zī)源管理發展的第一(yī)階段（有時也作爲廣義的“人力資(zī)源管理”的代稱），是有關人事方面的計劃、組織、指揮、協調、信息和控制等一(yī)系列管理工(gōng)作的總稱。通過科···
162023-08
企業所處的市場及外(wài)部環境永遠處于不斷變化之中(zhōng)，預測并了解這些變化并把握其本質是企業領先于競争對手的前提。首先是要把握市場需求的變化，要了解競争對手的變化，清楚與···
152023-08
管理制度的制度，是指對各類制度的起草、審批、執行、修訂、廢止等各環節進行統一(yī)、規範管理的制度。管理制度的制度的建立，是爲了支持企業建立簡捷、實用、高效、統一(yī)的制···
152023-08
由于長期受計劃經濟的影響，我(wǒ)(wǒ)國事業單位過去(qù)一(yī)直強調要對社會經濟生(shēng)活進行管制的職能，這就造成了事業單位機構臃腫、效率低下(xià)、腐敗滋生(shēng)。改革開(kāi)放(fàng)以來，雖然已經沿着市場···
142023-08
“沒有規矩，不成方圓”，任何一(yī)個成功的組織，都有自己的規範、系統的管理制度作爲支持，以保證日常經營活動的順利進行。制度建設是一(yī)個制度制定、制度實施和制度評估的綜···
142023-08
制度體(tǐ)系是一(yī)個複雜(zá)、開(kāi)放(fàng)的系統，涉及到企業經營管理的方方面面，制度之間存在着多種内在關聯，既有單體(tǐ)制度，也有制度集合，更有制度群體(tǐ)；同時，制度又(yòu)與企業外(wài)部環境發···
