152023-09
行權條件是指激勵對象對已獲授的股權行權時必須達到或滿足的條件。行權條件主要落實爲具體(tǐ)的要求與指标，通常體(tǐ)現爲業績考核，即隻有激勵對象在公司的業績考核爲合格的情況···
152023-09
業績股票是股權激勵的一(yī)種典型模式，指在年初确定一(yī)個較爲合理的業績目标，如果激勵對象到年末時達到預定的目标，則則公司授予其一(yī)定數量的股票或提取一(yī)定的獎勵基金給其購···
142023-09
股權激勵的實施是鏈接了産品市場、人力市場、資(zī)本市場及公司治理結構的循環，市場的各個環節也必然由股權激勵的實施和效果呈現。相比西方發達國家，我(wǒ)(wǒ)國股權激勵的發展時間···
142023-09
自從明确了事業單位改革的思路和原則後，許多省市、地區在事業單位改革方面進行了許多探索。目前，全國事業單位改革的模式主要有三類：一(yī)是行業推進模式，即在改革的組織實···
132023-09
對于制度内容體(tǐ)系的評估，建立在對企業所有單體(tǐ)制度進行評估和分(fēn)析的基礎之上，具體(tǐ)包括三個層面的工(gōng)作：首先，對每一(yī)個單體(tǐ)制度從規範性、可操作性等方面的多個維度進行評···
132023-09
随着經濟的發展，我(wǒ)(wǒ)國企業的管理水平也在不斷提高，在企業管理提升的過程中(zhōng)，很多企業遇到的問題是，不知(zhī)道國際、國内的同業在做什麽，如何做、爲什麽做得比我(wǒ)(wǒ)們好？在這樣···
