152023-12
一(yī)、幫助企業理順戰略，進行戰略分(fēn)析和規劃。年度目标是戰略規劃的裏程碑，也是企業績效的具體(tǐ)考量指标。因此，制定年度目标不僅要考慮戰略方向，還要考慮現實的可行性和特···
142023-12
随着社會競争的日趨激烈，信息獲取途徑的多元化和簡便化，企業與員(yuán)工(gōng)面臨的機會與危機越發突出，職業發展通道亦受到越來越多企業與員(yuán)工(gōng)的重視，看很多企業的職業發展通道模···
132023-12
上期我(wǒ)(wǒ)們談到制造企業最大(dà)的浪費(fèi)有時候不是在生(shēng)産上，很多情況是在生(shēng)産之外(wài)的其他環節。本期我(wǒ)(wǒ)們來分(fēn)享如何識别制造業生(shēng)産之外(wài)的浪費(fèi)。制造業生(shēng)産之外(wài)的浪費(fèi)其實來自于管理···
112023-12
人才對于企業的發展至關重要，所謂千軍易得，一(yī)将難求。很多企業家不惜花費(fèi)重金和大(dà)量精力去(qù)籠絡人才加盟，一(yī)方面人才很稀缺，不容易找到合适的，另一(yī)方面，千辛萬苦找到的···
082023-12
這是創新的時代，也是資(zī)本的時代，用好資(zī)本助推企業快速發展。什麽樣的商(shāng)業模式會被資(zī)本看好？——盈利可持續、成長可持續。資(zī)本投資(zī)的不是過去(qù)和當下(xià)，而是未來的發展潛力···
072023-12
本期我(wǒ)(wǒ)們分(fēn)享八大(dà)激勵方法之危機激勵。危機一(yī)般具有一(yī)定難度，甚至是超出現有能力把控範圍，事物(wù)具有兩面性，亦危機也具有兩面性，危機運用的好，它可以激發潛力，增加自信···
